tag:blogger.com,1999:blog-283272872024-03-13T23:46:48.194-03:00SINTSAUDERJSINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.comBlogger1415125tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-46591139755082836082018-11-28T00:54:00.003-02:002018-11-28T00:54:53.418-02:00Visite o site oficial do SINTSAUDERJVISITE O SITE OFICIAL DO SINTSAUDERJ<div>
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SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-27609286327815523142018-10-04T18:56:00.003-03:002018-10-04T18:56:50.098-03:00Venham nos visitar! Sede com novo endereço.<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-xQ0PuVl8juw/W7aMiJ5p0NI/AAAAAAAA3x8/xnAnLepKVusDJzFBnKTDma-EVbQFE7xNgCLcBGAs/s1600/Whatsapp_Endere%25C3%25A7o.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1024" data-original-width="1024" height="400" src="https://1.bp.blogspot.com/-xQ0PuVl8juw/W7aMiJ5p0NI/AAAAAAAA3x8/xnAnLepKVusDJzFBnKTDma-EVbQFE7xNgCLcBGAs/s400/Whatsapp_Endere%25C3%25A7o.jpg" width="400" /></a></div>
<br />SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-5715722339791486432018-09-19T11:10:00.002-03:002018-09-19T11:10:28.903-03:00Segunda, 24/09 às 10h - Todos na porta do TRT1<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-ozqDIBtxLE0/W6JYxc4CstI/AAAAAAAA2p8/4ph9SUoGghkpA9mcpzFlxYZ_TyqajzBygCLcBGAs/s1600/Whatsapp_PROTESTO_ACE.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1024" data-original-width="1024" height="400" src="https://1.bp.blogspot.com/-ozqDIBtxLE0/W6JYxc4CstI/AAAAAAAA2p8/4ph9SUoGghkpA9mcpzFlxYZ_TyqajzBygCLcBGAs/s400/Whatsapp_PROTESTO_ACE.jpg" width="400" /></a></div>
<br />SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-14980612872355763912018-08-30T12:03:00.003-03:002018-08-30T12:03:54.369-03:00Reajustes de Servidores não serão adiados<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Diante da decisão do Judiciário e do Legislativo de aumentarem os salários de seus funcionários em 2019, o presidente Michel Temer desistiu de enviar ao Congresso Nacional uma medida provisória (MP), dada como certa desde 10 de agosto, que adiaria para 2020 o reajuste dos servidores do poder Executivo.<span style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
O Palácio do Planalto avaliou que a MP que excluiria apenas o Executivo do benefício salarial não teria apoio dos parlamentares.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A decisão foi tomada após conversas do presidente com representantes do Judiciário e do Legislativo. Temer também negociou com o Supremo Tribunal Federal (STF) a promessa de troca do auxílio-moradia, que deixaria de existir no Poder Judiciário, pelo reajuste de 16,8% aprovado pela maioria do STF.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Ajuste fiscal</b><o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A secretária- executiva do Ministério da Fazenda, Ana Paula Vescovi, disse hoje (29) que, mesmo com os reajustes concedidos aos servidores, o ajuste fiscal não será prejudicado. “O ajuste será feito de qualquer forma porque o teto de gastos baliza as metas fiscais a longo prazo.<span style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span>Dentro desses espectros, as escolhas [de alocação de recursos] são feitas num processo do regime democrático, em que existem vários atores fazendo suas escolhas”, justificou.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A secretária informou que o governo terá de cortar verbas para bancar os reajustes e reiterou que a discussão se aplica apenas à destinação de recursos, sem alterar o volume total de gastos.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Ana Paula afirmou que a previsão dos aumentos salariais do funcionalismo deverá constar no Orçamento da União de 2019 que será enviado ao Congresso nos próximos dias. A data máxima para o envio da lei orçamentária é 31 de agosto.<span style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Impacto</b><o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<span style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span>Os reajustes impactam em R$ 11 bilhões o orçamento de 2019, considerando todos os servidores, entre civis e militares. Se o reajuste fosse adiado, como previsto inicialmente, apenas para os civis, a economia seria de R$ 6,9 bilhões, segundo o Ministério do Planejamento. A previsão é que as despesas da União com pessoal em 2019, como salários e encargos, alcancem R$ 322 bilhões.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b>Reajustes só para o andar de cima</b></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b><br /></b></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Os reajustes em questão já era previsto desde o governo Dilma, entretanto, o governo Temer tentou adiar no final do ano passado, o que esbarrou em uma decisão liminar do Ministro do STF Ricardo Lewandowski.</div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
É importante destacar que este reajuste é apenas para os servidores das chamadas carreiras típicas de Estado, estando a maioria absoluta dos servidores fora do mesmo.</div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Agora é a hora de não votarmos em nenhum destes partidos políticos que aprovaram a EC95 que congela os gastos públicos por 20 anos, inclusive, os nossos salários.</div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-color: white; border: 0px; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br /></div>
<h1 class="firstHeading" id="firstHeading" lang="pt" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: none; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border-bottom: 1px solid rgb(162, 169, 177); font-family: "Linux Libertine", Georgia, Times, serif; font-size: 1.8em; font-weight: normal; line-height: 1.3; margin: 0px 0px 0.25em; overflow: visible; padding: 0px;">
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SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-17966011290839726212018-08-30T11:54:00.002-03:002018-08-30T11:54:29.862-03:00DIESAT REALIZA FORMAÇÃO DO CONTROLE SOCIAL EM SAÚDE DO TRABALHADOR E DA TRABALHADORA NO CONSELHO ESTADUAL DE SAÚDE DO RIO DE JANEIRO<div class="page-header" style="background-color: white; border-bottom: 1px solid rgb(238, 238, 238); color: #333333; font-family: "Roboto Condensed", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px; margin: 2px 0px 10px; padding-bottom: 5px;">
<h2 itemprop="headline" style="color: #666666; font-family: inherit; font-size: 16px; line-height: 18px; margin: 9px 0px; text-rendering: optimizeLegibility; text-shadow: rgb(255, 255, 255) 0px 1px 0px;">
<br /></h2>
</div>
<div itemprop="articleBody" style="background-color: white; color: #333333; font-family: "Roboto Condensed", Helvetica, Arial, sans-serif; font-size: 16px;">
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<br /></div>
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<a href="https://2.bp.blogspot.com/-HnGk1_giepw/W4gE_4Wz9DI/AAAAAAAA1ng/hD00VRJqnL4uoyokIUfN0A3Eyy5y4Mo2ACLcBGAs/s1600/b_320_240_16777215_00_images_20180828_162353.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="180" data-original-width="320" height="225" src="https://2.bp.blogspot.com/-HnGk1_giepw/W4gE_4Wz9DI/AAAAAAAA1ng/hD00VRJqnL4uoyokIUfN0A3Eyy5y4Mo2ACLcBGAs/s400/b_320_240_16777215_00_images_20180828_162353.jpg" width="400" /></a></div>
<span style="text-decoration-line: underline;"><em><strong><br /></strong></em></span></div>
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</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
O Departamento Intersindical de Estudos e Pesquisas de Saúde e dos Ambientes de Trabalho – DIESAT, em parceria com a Organização Pan-Americana da Saúde – OPAS, o Conselho Nacional de Saúde – CNS, o Ministério da Saúde e o Conselho Estadual de Saúde do Rio de Janeiro - CES/RJ, realizou nos dias 27 e 28 de agosto, no auditório do Núcleo Estadual/Ministério da Saúde, no Rio de Janeiro, a <em>Oficina de Formação para o Controle Social em Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora</em> ministrada pelos senhores Rogério de Jesus dos Santos Bispo e Arnaldo Marcelino dos Santos, ambos do DIESAT, e Jorge Sayed, da Coordenação Geral de Saúde do Trabalhador (CGST/MS).</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
Com o objetivo de “capacitar os atores envolvidos no controle social para o fortalecimento da Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora – PNSTT, resultando na qualificação dos componentes das Comissões Intersetoriais de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora – CISTT, para uma melhor participação no planejamento e acompanhamento das ações de Vigilância em Saúde do Trabalhador pelo Brasil, voltadas para a Rede de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador – RENAST", a oficina contou com expressiva presença de participantes vindos das mais variadas regiões, sendo eles conselheiros estaduais e municipais, representantes de centrais sindicais e trabalhadores sindicalizados, movimentos sociais, profissionais de saúde, gestores, usuários do Sistema Único de Saúde e estudantes.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
A oficina foi dividida em três temários principais: 1º) Processos Produtivos e os Impactos à Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora, 2º) A Política de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora e, 3º) O Papel do Controle Social na Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora. Foram exibidos filmes temáticos e <em>slides</em> contendo apresentações e um caderno de textos. Os participantes foram divididos em grupos de discussão e elaboraram propostas que foram apresentadas ao término da Formação. Vale ressaltar a intensa participação e interesse dos presentes, o que gerou profícuos debates democráticos e propositivos.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
Tanto nas palestras quanto nos grupos, alguns assuntos ganharam destaque, tais como os direitos trabalhistas e as relações de trabalho antes e depois da Reforma Trabalhista, a saúde o adoecimento dos trabalhadores, as modificações das leis trabalhistas por parte das empresas afim de desregulamentar as regras que protegem o trabalhador, a apropriação e exploração no trabalho, tendo como exemplo o trabalho análogo à escravidão, as terceirizações irrestritas e restrições físicas dos trabalhadores, a seguridade social e os desvios de finalidade, além do financiamento da saúde no Brasil, os acidentes de trabalho e a arena de disputa do campo da saúde do Trabalhador.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
Os objetivos específicos da Oficina foram:</div>
<ul style="margin: 0px 0px 9px 25px; padding: 0px;">
<li style="line-height: 1.4em;">Difundir os conhecimentos de Vigilância em Saúde do Trabalhador para o Controle Social, com foco no PNSTT;</li>
<li style="line-height: 1.4em;">Fortalecer o Controle Social para a estimulação e criação das CISTT no âmbito nacional;</li>
<li style="line-height: 1.4em;">Estimular a participação do Controle Social, especialmente as CISTT no planejamento, execução e acompanhamento das ações de Saúde do Trabalhador e de VISAT realizadas pelos CEREST;</li>
</ul>
<div style="margin-bottom: 9px;">
<strong>Impressões</strong></div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
A conselheira estadual Luiza Dantas (SINTSAÚDERJ), do segmento de profissionais de saúde; e também coordenadora da CISTT no CES/RJ, considerou a oficina um “sucesso”. Segundo ela, “a atuação dos participantes gerou propostas com muito embasamento para o estado e municípios, contribuindo para o conhecimento dos conselheiros e para a organização das CISTT municipais”, disse. Por fim. Luiza destacou a “busca incessante, durante a oficina, na prevenção de acidentes de trabalho e adoecimento do trabalhador”.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
O conselheiro estadual Miroval de Souza, do segmento gestor, considerou a oficina a “reprodução do que foi apresentado e debatido no ‘CISTTÃO’”, ocorrido na semana passada, em Brasília. Para Miroval, a importância dos CEREST estadual e municipais tem como base o desenvolvimento da CISTT, gerando incentivos para que os conselhos municipais elaborem resoluções. Miroval lembra que a “CISTT é o Controle Social”.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
Já o conselheiro estadual Edison Munhoz, representando o segmento de usuários, acredita que a “formação do trabalhador é fundamental para o exercício da função tamb´m de conselheiro e que o DIESAT oferece uma metodologia de ensino que facilita a compreensão de todos”.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
Ao final do evento, foram apresentadas as propostas formuladas pelos grupos de discussão e entregues os certificados.</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
<strong><em>O Conselho Estadual de Saúde transmitiu a <a href="https://www.facebook.com/conselhodesaude.rj/videos/492321957900255/" style="color: #666666; text-decoration-line: none;">abertura</a>, o <a href="https://www.facebook.com/conselhodesaude.rj/videos/2013342828977871/" style="color: #666666; text-decoration-line: none;">desenvolvimento das atividades da oficina</a> e o <a href="https://www.facebook.com/conselhodesaude.rj/videos/1392903304187742/" style="color: #666666; text-decoration-line: none;">encerramento</a> ao vivo em sua página no Facebook.</em></strong></div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
<strong><em>A oficina também contou com a cobertura do <a href="http://www.canal.fiocruz.br/" style="color: #666666; text-decoration-line: none;">Canal Saúde</a> da Fiocruz.</em></strong><br />
<br />
Fonte:CES/RJ</div>
<div style="margin-bottom: 9px;">
<br /></div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-82285038984464042182018-08-19T05:59:00.000-03:002018-08-19T05:59:31.870-03:00Contaminação nos EUA: Juiz aplica multa de 1 bilhão de reaisO paciente terminal de câncer, Dewayne Johson, venceu uma batalha judicial contra a Monsanto, que foi condenada à pagar US$ 289 milhões em danos para sua família.<br />
<br />
Com 46 anos, o zelador e jardineiro de uma escola na Califórnia nos EUA, afirma que o herbicida Roundup, que usa o princípio ativo glifosato, causou sua doença. O júri proferiu sua sentença dizendo que a empresa agiu com “malícia e opressão”.<br />
<br />
A vitória em primeira instância, que deve ainda sofrer apelações por parte da corporação, aconteceu após um julgamento que durou mais de um mês na cidade de São Francisco. Os argumentos da defesa afirmavam que a Monsanto “lutou contra a ciência” e intimidou acadêmicos que falavam contra os riscos do produto.<br />
<br />
Considerada culpada por negligência, a decisão afirma que a empresa deveria saber e avisar os consumidores do perigo do produto. “Nós conseguimos mostrar ao júri documentos internos secretos da empresa que mostram que ela sabia há décadas que o Roundup causava câncer. Essa decisão mostra que anos de enganação sobre o glifosato acabaram e que eles deveriam priorizar a segurança dos consumidores antes de lucros”, disse o advogado Brent Wisner, em declaração pública.<br />
<br />
Pai de três, Johnson, que trabalhava como zelador e jardineiro em uma escola em Benicia, no norte de São Francisco, disse estar passando por muita dor e que o veneno “tirou tudo dele”. Sua mulher está trabalhando em dois empregos para conseguir pagar os custos médicos.<br />
<br />
Ele disse acreditar que a vitória vai além do seu processo e espera que ele gere milhares de outros semelhantes e aumente a consciência sobre os riscos do glifosato.<br />
<br />
Apesar de sua defesa ter revelado e-mails de executivos da Monsanto, que mostravam que a empresa sabia dos riscos do Roundup, ignorava alertas e escrevia análises científicas falsas, a empresa segue afirmando que o herbicida é seguro.<br />
<br />
“Esse julgamento não altera as quatro décadas de estudos científicos e uso seguro do nosso produto”, disse Scott Partridge, vice-presidente da companhia.<br />
<br />
A indenização inclui perdas passadas, futuros e danos. Outro julgamento sobre o Roundup deve acontecer em breve em St. Louis, no estado do Missouri. Estima-se que a empresa esteja enfrentando 4,000 casos similares nos EUA.SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-36173549631468235932018-08-17T16:32:00.000-03:002018-08-17T16:37:24.380-03:00Boletim Saúde e Trabalho da FIOCRUZ<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://www.sintsauderj.org.br/docs/informativo-agentes-de-combate-as-endemias-02M.pdf" target="_blank"><img border="0" data-original-height="567" data-original-width="427" height="320" src="https://3.bp.blogspot.com/-x4DG76IaeN4/W3cf8QMBqSI/AAAAAAAA05I/IoSepVUZhv8ZntRB1MPeMYyDTLxz99lJgCLcBGAs/s320/informativo-agentes-de-combate-as-endemias-02M-1.jpg" width="240" /></a></div>
<div style="text-align: center;">
<span style="font-size: x-small;"><b>clique na image para leitura</b></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Neste mês de Agosto foi lançada a edição n.º 1 do Boletim "Saúde e Trabalho da FIOCRUZ". A matéria principal versa sobre um estudo realizado por pesquisadores da Fundação Oswaldo Cruz e do Instituto Nacional do Câncer(INCA) sobre as doenças provocadas nos trabalhadores pela exposição a inseticidas utilizados no dia a dia de trabalho.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="background-color: white; color: #222222;">Trabalhadores expostos a agrotóxicos podem ser atendidos no Ambulatório do Cesteh Os agentes de combate às endemias/guardas de endemias expostos a agrotóxicos podem ser atendidos no Centro de Estudos de Saúde do Trabalhador e Ecologia Humana (Cesteh) para investigação de doenças relacionadas ao trabalho, como parte do atendimento do SUS. A clínica de neurotoxicologia do ambulatório permanece oferecendo avaliação investigativa para os agentes de combate às endemias e também a trabalhadores de outras categorias profi ssionais, que são encaminhados para o serviço com esta finalidade. O agendamento deve ser feito preferencialmente pelo telefone 2598-2373 ou diretamente no Cesteh </span><span style="background-color: white; text-align: start;">(</span><a href="https://maps.google.com/?q=Avenida+Leopoldo+Bulh%C3%B5es,1480+-+Manguinhos&entry=gmail&source=g" style="background-color: white; text-align: start;"><span style="color: black;">Avenida Leopoldo Bulhões,1480 - Manguinhos</span></a><span style="background-color: white; text-align: start;">)<span style="color: #222222;">.</span></span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-9450364580015794182018-08-17T15:52:00.000-03:002018-08-17T15:53:23.221-03:00Temer veta reajuste de Piso Salarial<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
Foi transformada na <a class="external-link" href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=15/08/2018&jornal=515&pagina=59&totalArquivos=215" style="background: transparent; box-sizing: border-box; color: #3e6892; text-decoration-line: none;">Lei 13.708 de 2018</a> a medida provisória que regula a atividade dos agentes comunitários de saúde e de combate às endemias. A MP estabelece pontos como a jornada de trabalho para recebimento do piso salarial, a participação em cursos de treinamento e o custeio de locomoção necessária para a realização do trabalho.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
A Medida Provisória (MP) <a href="http://www.congressonacional.leg.br/materias/medidas-provisorias/-/mpv/133005" style="background: transparent; box-sizing: border-box; color: #3e6892; text-decoration-line: none;">827/2018</a> havia sido aprovada pelo Congresso Nacional sob a forma do Projeto de Lei de Conversão (PLV) 18/2018 no mês passado.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
Contudo, a Presidência da República vetou <a class="external-link" href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=15/08/2018&jornal=515&pagina=80&totalArquivos=215" style="background: transparent; box-sizing: border-box; color: #3e6892; text-decoration-line: none;">o reajuste de 52.86% do piso salarial dos profissionais</a><a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=15/08/2018&jornal=515&pagina=80&totalArquivos=215" style="background: transparent; box-sizing: border-box; color: #3e6892; text-decoration-line: none;">,</a> previsto no texto enviado à sanção.</div>
<h3 style="background-color: white; box-sizing: border-box; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 16px; font-weight: normal; line-height: 1.1; margin-bottom: 11.5px; margin-top: 23px;">
<strong style="box-sizing: border-box;">Veto a reajuste</strong></h3>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
A previsão de reajuste foi vetada após consulta aos ministérios do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, da Justiça, da Fazenda e da Saúde. Pelo texto aprovado no Congresso e enviado à sanção, o piso salarial nacional para os agentes comunitários seria de R$ 1.250 em 2019, R$ 1.400 em 2020 e R$ 1.550 em 2021. A partir de 2022, o piso seria reajustado anualmente em 1º de janeiro, com valor a ser fixado na Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO).</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
Na razão para o veto, o presidente da República Michel Temer alegou que o aumento do piso é inconstitucional por não ter sido de iniciativa do Executivo Federal. Há também, segundo Temer, infração do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias e da Lei de Responsabilidade Fiscal, por criar despesa obrigatória sem nenhuma estimativa de impacto financeiro.</div>
<h3 style="background-color: white; box-sizing: border-box; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 16px; font-weight: normal; line-height: 1.1; margin-bottom: 11.5px; margin-top: 23px;">
<strong style="box-sizing: border-box;">Regulamentação</strong></h3>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
De acordo com a nova lei, é essencial e obrigatória a presença de agentes comunitários de saúde nos programas ligados à saúde da família e de agentes de combate às endemias na estrutura de vigilância epidemiológica e ambiental. A cada dois anos, trabalhadores de ambas as carreiras frequentarão cursos de aperfeiçoamento organizados e financiados igualmente entre os entes federados.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
A jornada de trabalho de 40 horas semanais exigida para garantia do piso salarial será integralmente dedicada às ações e serviços de promoção da saúde, de vigilância epidemiológica e ambiental e de combate a endemias em prol das famílias e das comunidades assistidas, no âmbito dos respectivos territórios de atuação. Também vai assegurar aos agentes participação nas atividades de planejamento e avaliação de ações, de detalhamento das atividades, de registro de dados e de reuniões de equipe.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
Compete ao ente federativo ao qual o trabalhador estiver vinculado fornecer ou custear a locomoção necessária para o exercício das atividades.</div>
<div style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #333333; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
A nova lei entrou em vigor nesta quarta-feira (15).</div>
<div class="text-muted" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #999999; font-family: "Lucida Sans Unicode", "Lucida Grande", sans-serif; font-size: 14px; margin-bottom: 11.5px;">
<small style="box-sizing: border-box; font-size: 11.9px;">Agência Senado (Reprodução autorizada mediante citação da Agência Senado)</small></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-16149432167358281642018-08-02T11:54:00.004-03:002018-08-02T11:54:39.059-03:00Alckmin Quer Previdência Única Para Celetistas E Servidores<h1 class="post-title entry-title" style="border: 0px none; color: #286ab1; font-family: "Playfair Display"; font-size: 27px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 1.3; margin: 0px 0px 5px; padding: 0px; position: relative; text-transform: capitalize; vertical-align: baseline; z-index: 0;">
<br /></h1>
<div class="post-body entry-content" id="post-body-8263853681294059112" style="border: 0px; color: #444444; font-family: Montserrat, arial, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: 1.6em; margin: 5px 0px 0px; padding: 0px; text-overflow: ellipsis; vertical-align: baseline; width: auto;">
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Pré-candidato do PSDB à Presidência da República, Geraldo Alckmin defende um regime de Previdência único para iniciativa privada e servidores públicos. "Hoje, altos benefícios do funcionalismo são custeados pelo trabalhador de menor renda, com aposentadoria restrita ao teto. Quem quiser receber mais deverá contribuir com um fundo complementar. O objetivo da reforma previdenciária é justiça social", afirma.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p><br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Ele considera ser importante controlar o deficit público e assegurar que o regime de metas de inflação seja respeitado. "Devemos evitar congelamentos de preços de derivados do petróleo como fizemos no passado", critica. "A prioridade é fazer o Brasil crescer, gerando emprego e melhorando a renda dos brasileiros", complementa.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Para isso, de acordo com o tucano, é preciso recuperar a confiança no País, colocando as contas em ordem. "Nossa meta é zerar o deficit primário em dois anos e chegar a um superavit entre 2% e 2,5% ao final do 4º ano", projeta.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Alckmin alega que o Brasil tem uma das mais elevadas dívidas entre os países emergentes – 77% do PIB (Produto Interno Bruto). "Temos que fazer o ajuste fiscal para manter a taxa de juros baixa, assegurar o crescimento e fazer com que a trajetória da dívida/PIB ao longo dos próximos anos leve a uma estabilização do endividamento público", afirma.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Para o pré-candidato, o câmbio deve ser flutuante, mas com "ocasionais intervenções do Banco Central para evitar volatilidade excessiva". "O Banco Central deve evitar controles e taxas fixas de câmbio."<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
O tucano diz que o Estado "precisa ser menos empresário e focar o gasto no essencial: segurança, saúde, educação". Além disso, tem de ser reformado para servir melhor o cidadão e o contribuinte. "Nosso programa prevê um aplicativo de avaliação de serviços prestados pelo governo a ser preenchido pelo cidadão e a introdução da meritocracia na avaliação do setor público."<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Além de Geraldo Alckmin, a FOLHA enviou perguntas sobre economia às assessorias dos pré-candidatos Alvaro Dias (Podemos), Ciro Gomes (PDT), Guilherme Boulos (Psol), Jair Bolsonaro (PSL), Henrique Meirelles (PMDB), Luiz Inácio Lula da Silva (PT), Manuel D'Ávila (PcdoB) e Marina Silva (Rede).<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Somente os pré-candidatos do PSDB, PMDB, Psol, e PCdoB responderam. Todas as entrevistas foram publicadas nesta semana.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Por Nelson Bortolin</div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-70921633690443572002018-08-02T11:52:00.002-03:002018-08-02T11:52:27.794-03:00O Servidor Público Também Tem Que Fazer Sacrifício”, Defende Marin<div class="post-info" style="border-bottom-color: rgb(238, 238, 238); border-bottom-style: solid; border-image: initial; border-left-color: initial; border-left-style: initial; border-right-color: initial; border-right-style: initial; border-top-color: initial; border-top-style: initial; border-width: 0px 0px 1px; color: #999999; font-family: Rubik, arial, sans-serif; font-size: 12px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 1.8; margin: 0px 0px 10px; overflow: hidden; padding: 5px 5px 15px; text-transform: capitalize; vertical-align: baseline;">
<span style="color: #444444; font-family: Montserrat, arial, sans-serif; font-size: 14px;">Metrópoles</span><span style="border: 0px; color: #444444; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><span style="color: #444444; font-family: Montserrat, arial, sans-serif; font-size: 14px;">-</span><span style="border: 0px; color: #444444; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><span style="color: #444444; font-family: Montserrat, arial, sans-serif; font-size: 14px;">01/08/2018</span></div>
<div class="post-body entry-content" id="post-body-3297466526959598304" style="border: 0px; color: #444444; font-family: Montserrat, arial, sans-serif; font-size: 14px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: 1.6em; margin: 5px 0px 0px; padding: 0px; text-overflow: ellipsis; vertical-align: baseline; width: auto;">
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A quatro dias da convenção da Rede, presidenciável concede entrevista nessa terça-feira (31/7) à GloboNews<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A presidenciável Marina Silva, da Rede, disse, em entrevista à GloboNews nessa terça-feira (31/7), que é contra privilégios na discussão sobre o orçamento da União e o salário do funcionalismo. “O servidor público também tem que fazer sacrifício”, disse.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
No mesmo contexto, a pré-candidata defendeu uma reforma na Previdência Social. “Vamos ter mais pessoas idosas que pessoas trabalhando. Temos a questão da longevidade também. E tem um problema de estruturação produtiva, além de um déficit fiscal e público. Temos que enfrentar o problema”.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Antes, Marina respondeu uma pergunta sobre o fato de ter apoiado o candidato do PSDB a presidente, Aécio Neves, no segundo turno da eleição de 2014.<span style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span>“Apoiei o Aécio com as informações que eu tinha. Foi o que eu fiz. Ele disse que manteria o Bolsa Família, o Minha Casa Minha Vida. Naquele caso, foi assim. Se fosse hoje, com as investigação correndo, com as informações atuais, eu não faria. Eu fico muito tranquila em relação a isso”, afirmou.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A pré-candidata também falou sobre segurança pública. “Violência está em toda parte. Há abertura para um plano nacional de segurança pública. Vemos um debate de cada um por si. Discurso altamente arrojado e depois você que se vire com uma arma na mão”, disse Marina.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
“Precisamos pensar no sistema e trabalhar para que os policiais sejam formados adequadamente. É justiça econômica, justiça social, criar oportunidades. Os jovens não têm oportunidades”, acrescentou.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Marina Silva é a segunda presidenciável entrevistada nesta semana pela Globonews. Na segunda-feira (30), os jornalistas da emissora sabatinaram o senador Álvaro Dias (Podemos). Terceira colocada nas duas últimas eleições para o Palácio do Planalto, ela se apresenta em 2018 como alternativa aos grandes partidos que dominaram a política brasileira desde a redemocratização.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Na pesquisa do Instituto Paraná divulgada nessa terça-feira (31/7), sem a presença do petista Luiz Inácio Lula da Silva na cédula, a presidenciável da Rede aparece na segunda posição, com 14,4% das intenções de voto, atrás de Jair Bolsonaro (PSL), que tem 23,6%.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Em um cenário com Lula entre os concorrentes, Marina obtém 9,2% das preferências dos eleitores e cai para a terceira posição. Nessa hipótese, o petista alcança 29% e Bolsonaro 21,8%.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A quatro dias da convenção da Rede que homologará seu nome para a disputa pelo Planalto, Marina Silva não formalizou alianças com outros partidos nem anunciou o candidato a vice. Caso o nome seja da Rede, os mais cotados são o economista Ricardo Paes de Barros, o presidente do Flamengo, Eduardo Bandeira de Melo, ou o deputado Miro Teixeira (RJ).<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Mesmo sem fechar alianças, outros partidos indicaram possíveis candidatos a vice. O Pros apresentou como opção o ex-deputado Maurício Rands (PE) e o PHS indicou o ex-procurador-geral de Justiça de Minas Gerais Castellar Modesto Guimarães. No PV, desponta o nome do ex-deputado Eduardo Jorge (SP), candidato a presidente pelos verdes em 2014.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Nas últimas semanas, a coordenação da campanha teve reuniões com PV, PMN, PHS e Pros, mas até a noite dessa terça-feira (31/7) nenhum acordo foi tornado público.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Com poucos segundos no horário eleitoral gratuito, a presidenciável também dispõe de parcos recursos do Fundo Partidário, “zero vírgula quase nada”, segundo definição da própria Marina.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Por Eumano Silva</div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-46880554801612034812018-07-18T13:11:00.000-03:002018-07-18T13:11:03.437-03:00Projeto que prevê a demissão de servidor por baixo desempenho perde força no Senado<h1 class="post-title entry-title" style="border: 0px none; color: #1269b8; font-family: "PT Sans", arial, sans-serif; font-size: 27px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 1.3; margin: 0px 0px 10px; padding: 0px; position: relative; vertical-align: baseline; z-index: 0;">
Jornal Extra<span style="border: 0px; color: #444444; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><span style="color: #444444; font-family: inherit; font-size: inherit; font-style: inherit; font-variant-caps: inherit; font-variant-ligatures: inherit; font-weight: inherit;">-</span><span style="border: 0px; color: #444444; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"> </span><span style="color: #444444; font-family: inherit; font-size: inherit; font-style: inherit; font-variant-caps: inherit; font-variant-ligatures: inherit; font-weight: inherit;">18/07/2018</span></h1>
<div class="post-body entry-content" id="post-body-6406212151443659609" style="border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 16px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: 1.6em; margin: 5px 0px 15px; padding: 0px; text-overflow: ellipsis; vertical-align: baseline; width: auto;">
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Está parado desde o dia 17 de dezembro de 2017 a tramitação do projeto de lei que prevê a demissão de servidores públicos em função dos seus desempenhos. De autoria da senadora Maria do Carmo (DEM-SE), o texto foi aprovado pelas comissões do Senado, em dezembro, e seguiu para o plenário. Desde então, ele aguarda inclusão na pauta. A tendência é que o texto siga “engavetado” muito em função do processo eleitoral, em outubro.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Comissão detalhou como seriam feitas as avaliações</b></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Relatório do senador Lasier Martins (PSD-RS) aprovado pela Comissão de Constituição e Justiça determinou que o desempenho anual do servidor poderá ser apurado por uma comissão formada por três pessoas. Os que tirarem notas inferiores a 3 por dois anos seguidos, ou média inferior a 5 após cinco avaliações, terão suas exonerações encaminhadas.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<b style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">Projeto teria efeito sobre funcionários de todas as esferas</b><o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Ainda de acordo com o relatório do senador Lasier Martins, o projeto prevê que as avaliações sejam feitas por todas as esferas e poderes do Serviço Público no país. Desta forma, estarão sujeitos os servidores civis da União, dos Estados e dos municípios. Também ficariam sujeitos às notas os funcionários do Judiciários e do Legislativo.</div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-17431894224258511462018-07-18T11:05:00.001-03:002018-07-18T11:06:31.891-03:00Sindicato e advogados condenados por cobrança ilegal Trabalhadores assistidos pelo sindicato<h5 class="subtitulo" style="background-color: white; border: 0px; color: #6c6c6c; font-style: italic; margin: 0px 0px 15px; padding: 25px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: small;">
Trabalhadores assistidos pelo sindicato pagavam honorários advocatícios. Indenização foi fixada em R$ 100 mil</span></h5>
<br />
<figure style="background-color: white; border: 0px; color: #6c6c6c; float: left; margin: 0px 20px 10px 0px; padding: 0px;"><img alt="" src="http://portal.mpt.mp.br/wps/portal/portal_mpt/mpt/sala-imprensa/mpt-noticias/b76ad937-3e22-4d57-8817-434502e34d56/!ut/p/z1/jZFNj4IwEIZ_yx44lg5tobg3NIYgEt2DK9uLKVqBRCmp3SXx11vPuwvObSbvMx_vYIFLLDr509bStrqTF5d_iegQpMCy-QbyNN9ySD6CYpmlAVkAx_sxQc5CLF7h4Z9I4DV-RCDG26-mBjgHiCkWRY1FL22D2u6scVnxSJ5mlCOqCEHsFHIUxwFHjLIQiKKuEj3RpKto7FCjzsoo438b52ljbX9798CDYRj8Wuv6ovyjvvqV8eAvqtE3i8tfYne8GFs__-QTgud_phzqr7tdeV-rfWxnWZu8PQC0bLez/" id="imagem-materia" style="border: 0px none; display: block; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: middle; width: 0px;" title="" /><strong style="border: 0px; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; margin: 0px; padding: 0px;">Porto Alegre </strong><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">- O Ministério Público do Trabalho (MPT) em Novo Hamburgo obteve a condenação do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e Material Elétrico (Sindimetal) de Novo Hamburgo, em ação civil pública (ACP) ajuizada por cobrança ilegal de honorários advocatícios. O sindicato e os dois advogados credenciados envolvidos na irregularidade devem pagar solidariamente indenização por danos morais coletivos de R$ 100 mil.</span></figure><div id="texto-materia" style="background-color: white; border: 0px; color: #6c6c6c; margin: 0px; padding: 0px;">
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Além disso, o sindicato deve prestar assistência jurídica integral e gratuita aos empregados da categoria, e os advogados réus devem se abster de cobrar honorários advocatícios desses empregados quando receberem menos de dois salários mínimos ou se encaixem no disposto no artigo 14 da Lei 5584/1970. A multa por descumprimento é de R$ 5 mil por trabalhador prejudicado.</span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A ação se baseia em inquérito civil sob condução da procuradora do Trabalho Juliana Bortoncello Ferreira, iniciado a partir de remessa da Justiça do Trabalho, onde tramitam reclamatórias individuais com a cobrança irregular. O sindicato se recusou a firmar termo de ajuste de conduta (TAC), proposto pelo MPT. O sindicato, de acordo com a procuradora, deve realizar a defesa dos direitos coletivos e individuais da categoria, especialmente os de seus membros mais necessitados.</span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"> Além disso, explica, “a contribuição sindical compulsória, que deve ser paga por todos os membros da categoria profissional, independentemente de serem sindicalizados ou não, tem, como uma de suas destinações e justificações, a sua aplicação na assistência judiciária gratuita aos membros da categoria representada pelo sindicato que a recebe”. A sentença foi proferida pelo juiz do Trabalho substituto Giani Gabriel Cardozo, da 3ª Vara do Trabalho de Novo Hamburgo. </span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br style="border: 0px; margin: 0px; padding: 0px;" /></span>
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">ACP nº 0020496-90.2014.5.04.0303</span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Fonte:Site do MPT</span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br /></span></div>
<div dir="ltr" style="border: 0px; line-height: 23px; margin-bottom: 15px; padding: 0px 0px 10px;">
<br /></div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-44305984280771986392018-07-09T05:21:00.001-03:002018-07-09T05:21:35.714-03:00Assembléia SINTSAUDERJ<br />
<br />
Terça-feira, 10 de julho de 2018<br />
Horário:10:00 horas<br />
<br />
Local: Porta da FUNASA, Rua Coelho e Castro<br />
<br />
Pauta: Acordo da Indenização de Campo<br />
Indenização de Transporte<br />
<br />
Diga não aos intermediários, o dinheiro é o dos trabalhadores não dos ratosSINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-41019825589674866782018-07-03T10:36:00.000-03:002018-07-03T10:36:40.386-03:00SINTSAUDERJ vai cobrar de governo o pagamento de gratificação para atividade de campo<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINTSAUDERJ vai cobrar do governo o cumprimento da Medida Provisória nº827, em especial do artigo que estabelece a competência dos entes federativo com a locomoção dos agentes de endemias no campo.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Destacamos o texto do artigo da Medida Provisória</span></div>
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br /></span>
<div style="text-align: justify;">
<span style="background-color: white; color: rgba(0, 0, 0, 0.87); font-size: 18px; letter-spacing: 0.1px;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">“Art. 9º-H Compete ao ente federativo ao qual o Agente Comunitário de Saúde ou o Agente de Combate às Endemias esteja vinculado fornecer ou custear a locomoção necessária para o exercício das atividades, conforme regulamento do ente federativo.” (NR)</span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="background-color: white; color: rgba(0, 0, 0, 0.87); font-size: 18px; letter-spacing: 0.1px;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br /></span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="background-color: white; color: rgba(0, 0, 0, 0.87); font-size: 18px; letter-spacing: 0.1px;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br /></span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="background-color: white; color: rgba(0, 0, 0, 0.87); font-family: Georgia, "Times New Roman", Times, serif; font-size: 18px; letter-spacing: 0.1px;"><br /></span></div>
<div class="art " style="background-color: white; color: rgba(0, 0, 0, 0.87); font-family: Georgia, "Times New Roman", Times, serif; font-size: 18px; letter-spacing: 0.1px; margin-top: 20px; zoom: 1;">
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-66510746655903034522018-06-12T13:59:00.000-03:002018-06-12T14:24:11.396-03:00Nem greve de rodoviários impede luta de mata mosquitos<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://2.bp.blogspot.com/-RPJk1FCKKcc/Wx_4d1iOSFI/AAAAAAAAlso/ZPV4K3iW_lQ6uK_gCWkF8wcx-b6YffRkQCLcBGAs/s1600/IMG-20180611-WA0503%2B%25281%2529.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="720" data-original-width="1280" height="225" src="https://2.bp.blogspot.com/-RPJk1FCKKcc/Wx_4d1iOSFI/AAAAAAAAlso/ZPV4K3iW_lQ6uK_gCWkF8wcx-b6YffRkQCLcBGAs/s400/IMG-20180611-WA0503%2B%25281%2529.jpg" width="400" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://2.bp.blogspot.com/-Rl8r9X2-biI/Wx_4sc0rGsI/AAAAAAAAlsw/7ADZ09p62sgKjlZAv-3fIQkMnoTqzY_VACLcBGAs/s1600/IMG-20180611-WA0299%2B%25281%2529.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="780" data-original-width="1040" height="300" src="https://2.bp.blogspot.com/-Rl8r9X2-biI/Wx_4sc0rGsI/AAAAAAAAlsw/7ADZ09p62sgKjlZAv-3fIQkMnoTqzY_VACLcBGAs/s400/IMG-20180611-WA0299%2B%25281%2529.jpg" width="400" /></a></div>
<br />
<div style="text-align: justify;">
Na data de ontem, o SINTSAUDERJ realizou uma assembleia na Porta da FUNASA, na pauta estava a possibilidade de acordo com a FUNASA na ação de indenização de campo.</div>
<div style="text-align: justify;">
Foi informado a categoria que em Brasilia a área financeira da FUNASA já está fazendo o levantamento da disponibilidade orçamentária para pagar o possível acordo com os trabalhadores.</div>
<div style="text-align: justify;">
Na ocasião também foi aprovado que ninguém está autorizado a falar em nome da categoria que não seja o SINTSAUDERJ, devendo toda e qualquer decisão ser aprovada no fórum da categoria. Também foi debatido e aprovado que os trabalhadores deverão receberem cada qual o seu dinheiro sem intermediários.</div>
<div style="text-align: justify;">
Ao final a direção do SINTSAUDERJ disse viajará a Brasilia para dar sequência a negociação com o governo.</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-10930746574225694192018-06-08T06:11:00.001-03:002018-06-08T06:11:13.589-03:00Assembléia do SINTSAUDERJ<br />
Segunda-feira, 11 de Junho de 2018<br />
<br />
10:00 horas<br />
<br />
Local: Porta da FUNASA, Rua Coelho e Castro<br />
<br />
Pauta<br />
<br />
Ação Judicial de Execução de Indenização de Campo/Acordo com a FUNASA<br />
<br />
Ação de Adicional de Insalubridade<br />
<br />
Ação por Exposição a Inseticida/ contaminação<br />
<br />
Plano de Carreira<br />
<br />
EPI<br />
<br />
Aposentadoria/ Abono Permanência<br />
<br />
Contagem de Tempo de Serviço<br />
<br />
É a hora de mostrar a força da categoria!SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-13605879975809723182018-06-06T12:10:00.002-03:002018-06-06T12:11:32.257-03:00SINTSAUDERJ vai requerer indenização de transporte ao Ministério da Saúde<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";">O SINTSAUDERJ vai requerer ao Ministério da Saúde a concessão da chamada "indenização de transporte" para os servidores que trabalham em atividade de campo, uma vez que o deslocamento para o campo é feita por meios próprios.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";">A solicitação deste benefício será fundamentada com base na Medida Provisória 827, que assegurou aos agentes de combate as endemias e aos agentes comunitários de saúde este direito em seu artigo 9.º-H:</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="background-color: transparent; color: black; display: inline; float: none; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-decoration: none; text-indent: 37.79px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px;">“</span><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2004-2006/2006/Lei/L11350.htm#art9h." style="-webkit-text-stroke-width: 0px; background-color: transparent; color: #0066cc; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: justify; text-decoration: underline; text-indent: 37.79px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Art. 9º-H
</a><span style="background-color: transparent; color: black; display: inline; float: none; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-decoration: none; text-indent: 37.79px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Compete ao ente federativo ao qual o
Agente Comunitário de Saúde ou o Agente de Combate às Endemias esteja
vinculado fornecer ou custear a locomoção necessária para o exercício das
atividades, conforme regulamento do ente federativo.” </span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";"></span><span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><span style="background-color: transparent; color: black; display: inline; float: none; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; text-align: justify; text-decoration: none; text-indent: 37.79px; text-transform: none; white-space: normal; word-spacing: 0px;"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2015-2018/2018/Mpv/mpv827.htm" target="_blank"><br /></a></span></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2015-2018/2018/Mpv/mpv827.htm" target="_blank">Clique aqui e leia a Medida Provisória n.º827</a></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-10200729163952696202018-06-06T11:43:00.001-03:002018-06-06T11:45:11.448-03:00TJRJ mantém decisão de multar CAPESAÚDE em R$100.000,00 por cobrança irregular<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-vhYSOmstCnk/WxfyFR6m9xI/AAAAAAAAjwY/WsxsSnZ1ZjgHrcoG3Xc7vSFeXCwbQZ7CACLcBGAs/s1600/tjrj.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="360" data-original-width="640" height="180" src="https://4.bp.blogspot.com/-vhYSOmstCnk/WxfyFR6m9xI/AAAAAAAAjwY/WsxsSnZ1ZjgHrcoG3Xc7vSFeXCwbQZ7CACLcBGAs/s320/tjrj.jpg" width="320" /></a></div>
<div style="text-align: center;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">O</span> <span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Desembargador Carlos José Martins Gomes da 16ª Câmara Cível do Tribunal de Justiça do Rio de Janeiro negou pedido da CAPESAUDE que visava suspender a decisão que determinou que o plano de saúde não reajustasse as suas mensalidades no percentual 22%. </span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">A decisão do juiz singular foi de que o referido plano de saúde deveria observar o mesmo reajuste autorizado pela Agência Nacional de Saúde Suplementar(ANS) para os planos privados, ou seja, 13,55%.</span><span style="font-family: "arial";">Em caso de descumprimento da decisão judicial será aplicada a multa de R$100.000,00 por evento.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial";"><a href="http://www1.tjrj.jus.br/gedcacheweb/default.aspx?UZIP=1&GEDID=00041DAEB595F222B9A4F5EF196BDD096A1AC508241C2454&USER=" target="_blank">Clique aqui e leia a decisão</a></span></div>
<div>
<br /></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-33449155082067559362018-05-29T12:38:00.000-03:002018-05-29T12:47:01.002-03:00Concedida liminar ao SINTSAUDERJ para que seja fornecido EPI <div style="text-align: justify;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://1.bp.blogspot.com/-_FwT22QvPTQ/Ww11Yo-Vn_I/AAAAAAAAiG4/pIGsGuhe9bY0F-6CsYD7wneJ_D3i7JOvQCLcBGAs/s1600/img-blog-500x500-copiar1.png" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="500" data-original-width="500" height="320" src="https://1.bp.blogspot.com/-_FwT22QvPTQ/Ww11Yo-Vn_I/AAAAAAAAiG4/pIGsGuhe9bY0F-6CsYD7wneJ_D3i7JOvQCLcBGAs/s320/img-blog-500x500-copiar1.png" width="320" /></a></div>
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span>
<br />
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">O Juiz Federal Mauro Souza Marques da Costa, Titular da 1ª Vara Federal do Rio de Janeiro, concedeu liminar em sede de Ação Civil Pública ajuizada pelo <b>SINTSAUDERJ </b>para que sejam fornecidos equipamentos de proteção individual para todos os trabalhadores em combate as endemias no Estado do Rio de Janeiro.</span><br />
<br />
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">A decisão foi publicada hoje no Diário Oficial da Justiça.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Esta decisão reafirma a importância do debate realizado em nosso seminário de Saúde do Trabalhador, não podemos continuar perdendo a nossa saúde e muitas vezes a vida em nosso trabalho de combate as endemias, este é um grande passo na garantia da saúde do trabalhador, ainda é de fundamental importância que o nosso empregador custei também integralmente o nosso plano de saúde, o que vamos buscar na justiça, afirmou Sandro Cezar, Secretário Geral do SINTSAUDERJ e Presidente da Confederação Nacional dos Trabalhadores em Seguridade Social da CUT-CNTSS/CUT.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Ainda segundo a Diretora do nosso sindicato Luiza de Fátima Dantas é necessário continuarmos a debater o tema no fórum de saúde do trabalhador da FIOCRUZ, no Conselho Estadual de Saúde e em outros espaços de representação que o SINTSAUDERJ está presente. </span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">Em nosso seminário foi aprovado ainda que o sindicato busque junto ao Ministério da Saúde a realização de exame periódico com exames específicos que possam comprovar a existência de contaminação dos trabalhadores que atuam no combate as endemias, cujo o pedido já foi encaminhado pelo SINTSAUDERJ. </span><br />
<br />
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;">A ação foi ajuizada pelos advogados do SINTSAUDERJ Ferdinando Nobre e Aderson Bussinger do Escritório Cezar Brito Associados.</span><br />
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><b><br /></b></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><b><br /></b></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><b>Clique na imagem e leia a o inteiro teor da decisão judicial.</b></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , "helvetica" , sans-serif;"><b><br /></b></span></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="http://www.sintsauderj.org.br/docs/2018-05-29-acp-epi-liminar.pdf" target="_blank"><img border="0" data-original-height="842" data-original-width="595" height="400" src="https://3.bp.blogspot.com/-_XyYUjIFEME/Ww1xH0KJRKI/AAAAAAAAiF4/xjzE8kW325kpZ2sUa5IsZxDUDbmjj-WrwCEwYBhgL/s400/EPI%2BIMAGEM.jpg" width="282" /></a></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-34511179966991488502018-05-17T11:47:00.000-03:002018-05-17T11:47:00.368-03:00A contagem de tempo para aposentadoria de servidores anistiados<h1 class="post-title entry-title" style="border: 0px none; font-family: "PT Sans", arial, sans-serif; font-size: 27px; font-stretch: normal; font-variant-east-asian: normal; font-variant-numeric: normal; line-height: 1.3; margin: 0px 0px 10px; padding: 0px; position: relative; vertical-align: baseline; z-index: 0;">
<br /></h1>
<div class="post-body entry-content" id="post-body-8087861575674443662" style="border: 0px; color: #444444; font-family: Arial, Tahoma, Helvetica, FreeSans, sans-serif; font-size: 16px; font-stretch: inherit; font-variant-east-asian: inherit; font-variant-numeric: inherit; line-height: 1.6em; margin: 5px 0px 15px; padding: 0px; text-overflow: ellipsis; vertical-align: baseline; width: auto;">
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
O presente artigo possui como finalidade discorrer sobre a possibilidade de o servidor público que retornou ao cargo anteriormente ocupado por força da anistia concedida nos termos da Lei 8.878/1994, a qual teve origem na Medida Provisória 473/1994, contar o período de afastamento, em virtude da indevida demissão, para fins de aposentadoria.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Inicialmente, far-se-á uma análise do conceito de anistia, bem como dos motivos que levaram a edição da Medida Provisória 473/1994.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
A anistia constitui um benefício, perdão coletivo ou medida de clemência do poder público aos agentes de crimes, geralmente políticos, pela qual se declara extinta a culpa ou se releva a pena, apagando-se-lhes os efeitos da condenação e reintegrando-os no pleno gozo de seus direitos[1], do grego amnestía, esquecimento; daí amnésia[2].<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
No caso discutido, a anistia foi concedida aos servidores públicos que foram indevidamente demitidos no período de 16 de março de 1990 a 30 de setembro de 1992. As referidas demissões ocorreram sem observância de preceitos básicos constitucionais, tais como a legalidade e a motivação.<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Nesse sentido, convém destacar trecho da exposição de motivos da...<o:p style="margin: 0px; padding: 0px;"></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
<br style="margin: 0px; padding: 0px;" /></div>
<div class="MsoNormal" style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;">
Leia a íntegra em <span style="border: 0px; color: #0b5394; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><b style="border: 0px; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; padding: 0px; vertical-align: baseline;"><a href="https://www.conjur.com.br/2018-mai-15/odasir-piacini-neto-aposentadoria-servidores-anistiados" style="border: 0px; color: #005995; font-family: inherit; font-size: inherit; font-stretch: inherit; font-style: inherit; font-variant: inherit; font-weight: inherit; line-height: inherit; margin: 0px; outline: none; padding: 0px; text-decoration-line: none; transition: all 0.25s; vertical-align: baseline;" target="_blank">A contagem de tempo para aposentadoria de servidores anistiados</a></b></span></div>
</div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-14923534217095365142018-05-15T17:34:00.003-03:002018-05-17T11:39:03.037-03:002ª Turma do STJ confirma SINDSPREVRJ não representa a saúde<div style="text-align: justify;">
A 2ª Turma do Superior Tribunal de Justiça(STJ) manteve a decisão que confirmou que SINDSPREVRJ não representa os trabalhadores da saúde.</div>
<div style="text-align: justify;">
Em decisão monocrática o Ministro Hermam Benjamin já havia assentado que o SINDSPREVRJ não representa os trabalhadores da saúde, inconformados recorreram a turma, que manteve a decisão por unanimidade.</div>
<div style="text-align: justify;">
<a href="https://ww2.stj.jus.br/processo/revista/documento/mediado/?componente=COL&sequencial=80578779&formato=PDF&formato=undefined" target="_blank"></a><br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<u><b><span style="color: red;"><a href="https://ww2.stj.jus.br/processo/revista/documento/mediado/?componente=COL&sequencial=80578779&formato=PDF&formato=undefined" target="_blank">Clique no link e leia a decisão da 2ª turma do STJ</a></span></b></u></div>
<div style="text-align: justify;">
<b><u><span style="color: #000120;"><br /></span></u></b></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-64077474742397441902018-05-10T19:13:00.001-03:002018-05-11T16:39:24.125-03:00Audiência com Ministra da AGU<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-Kz8G9juV1zA/WvTD_Em_SUI/AAAAAAAAdCY/w46H4BsadlwkDuWW7W0aI0e__1U1fdgUwCLcBGAs/s1600/FB_IMG_1525990201058.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="960" data-original-width="1280" height="300" src="https://3.bp.blogspot.com/-Kz8G9juV1zA/WvTD_Em_SUI/AAAAAAAAdCY/w46H4BsadlwkDuWW7W0aI0e__1U1fdgUwCLcBGAs/s400/FB_IMG_1525990201058.jpg" width="400" /></a></div>
<br />
Na tarde de hoje o SINTSAUDERJ foi recebido em audiência pela Ministra Chefe da Advocacia Geral da União Grace Maria.<br />
<br />
Na audiência esteve presente também a Ministra da AGU Adjunta, bem como o Dr.Rodrigo Camargo Advogado do SINTSAÚDERJ do Escritório Cezar Brito Associados.<br />
<br />
O SINTSAÚDERJ manifestou a posição de conciliar com a AGU nas ações individuais de indenização de campo sem nenhuma cobrança de honorários dos trabalhadores e das trabalhadoras.<br />
<br />
A Ministra disse que é muito positiva a iniciativa pois contribui para eficiência do judiciário e na solução dos conflitos para a sociedade.<br />
<br />
Ao final ficou acertado que vamos apresentar a relação das ações individuais de indenização de campo em um inventário da tramitação dos processos.<br />
<br />
Nenhuma negociação será efetivada sem discussão em assembleia da categoria.<br />
<br />
Não participamos de marmeladas.<br />
<br />
Ninguém será obrigado a fechar acordos lesivos aos seus interesses.<br />
<br />
Sindicato negocia a luz do dia, com agenda de autoridade pública divulgada na internet e sem intermediários.<br />
<br />
Afinal somos servidores do Estado Brasileiro e não de governos.SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-9644773343062178452018-05-05T23:51:00.001-03:002018-05-06T00:25:39.578-03:00Nota da Direção do SINTSAUDERJ Sobre a Possibilidade de Acordo na Ação de Indenização de Campo<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://4.bp.blogspot.com/-yF5losV73YM/Wu5xqVjf1jI/AAAAAAAAc9s/0eC7qgmDHw8TEVvF708JmTbDqjYk6u58gCLcBGAs/s1600/FB_IMG_1525575957522.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="540" data-original-width="720" height="300" src="https://4.bp.blogspot.com/-yF5losV73YM/Wu5xqVjf1jI/AAAAAAAAc9s/0eC7qgmDHw8TEVvF708JmTbDqjYk6u58gCLcBGAs/s400/FB_IMG_1525575957522.jpg" width="400" /></a></div>
<br />
<br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">O SINTSAÚDERJ, sindicato que tem 96% da base da categoria filiada, não é contra acordo que possa ser favorável ao trabalhador.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">É muito importante ainda destacar que o SINDSPREVRJ não representa a categoria quer seja porque a maioria dos trabalhadores decidiu pela filiação ao SINTSAUDERJ, ou mesmo porque a ausência de registro sindical o impede de representar conforme reiteradas decisões do Poder Judiciário, tais como, do Juízo de 70 ª Vara do Trabalho, do Tribunal Regional do trabalho da 1 ª Região, do tribunal de Justiça do Estado do Rio de Janeiro, inclusive, dos Tribunais Superiores, o STJ e o TST.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Destacamos ainda que não é uma pequena reunião dentro da sede do referido sindicato que pode conferir poderes ao indigitado SINDSPREVRJ para dizer representar a categoria e negociar em nosso nome.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Vamos assegurar que os nossos filiados na eventualidade de um acordo possam receber o seu dinheiro, entretanto, sem o deságio que estão anunciando de R$3.000,00 que em um passe de mágica fingiram não existir.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Não vamos dar dinheiro para ninguém, o acordo com a administração pública não pode ser objeto de negociatas obscuras, havendo acordo os filiados do SINTSAUDERJ serão amparados como sempre pelo nosso sindicato .</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Retirar dinheiro dos trabalhadores para dar a qualquer um é uma covardia.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Não vamos cair na esparrelas de sermos acusados de inviabilizar o tal acordo que não existe, pois até a presente data desafio a qualquer um a apresentar uma minuta, um ofício, uma portaria ou qualquer papel que oficialize o tal termo de concordância, não pode o servidor público acreditar no que não está escrito, pois senão tem materialidade, habita o campo do imaginário e da ilusão.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Vamos em frente acreditamos na união dos trabalhadores.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Quem se junta com o PMDB/DEMO/TUCANOS, esquece que estamos com os salários congelados por 20 anos, que esta turma nos demitiu em 1999 e que não podem ganhar as eleições, pois se isso ocorrer vão continuar as reformas para retirar os nossos direitos, sendo a primeira delas a Reforma da Previdência ainda este ano.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Se quiserem a unidade conosco será nas ruas lutando por Lula Livre, por nosso Plano de Carreira e pela aposentadoria especial integral aos 25 anos.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Vamos vencer, pois a luta sempre vale a pena.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">Mata mosquitos não se vendem, não se rendem e não se entregam.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: large;">SINTSAUDERJ na luta sempre!</span></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-53393195492558654782018-05-03T16:47:00.001-03:002018-05-03T17:14:28.144-03:00Crise na AGU: Em protesto contra exonerações, vice-AGU e diretor do Departamento de Consultoria entregam cargos de chefia<br />
<header class="entry-header" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #37474f; font-family: lato, sans-serif; margin-bottom: 30px;">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://3.bp.blogspot.com/-MIhOJH9QrX8/WutsNjxaKSI/AAAAAAAAc4s/v_s9C_IO_S4GxSJlySphR7Bk3koJia9DACLcBGAs/s1600/AGU.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="169" data-original-width="298" height="113" src="https://3.bp.blogspot.com/-MIhOJH9QrX8/WutsNjxaKSI/AAAAAAAAc4s/v_s9C_IO_S4GxSJlySphR7Bk3koJia9DACLcBGAs/s200/AGU.jpg" width="200" /></a></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-outline-level: 1; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-font-kerning: 18.0pt; mso-themecolor: text1;">A briga que tenta impor à advogada-geral da União, ministra Grace
Mendonça, indicados para cargos estratégicos na AGU ganha mais um capítulo. Em
entrevista recente, ela já declarou que as mudanças internas são naturais e
“dão oportunidade para outras pessoas capacitadas”. Mas os “membros” da
carreira, que segundo ela “antes de tudo são servidores”, não se conformam.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-outline-level: 1; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">De acordo com a Associação Nacional dos
Advogados Públicos Federais (Anafe), os protestos têm o objetivo de evitar
ainda mais retrocessos dentro da AGU. Por isso, a Associação entregou
lista tríplice com indicações dos membros da carreira para o cargo de
procurador-geral federal, cujos ocupantes, em protesto, pediram exoneração.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">O advogado-geral da União substituto, Paulo Gustavo
Medeiros Carvalho, e o diretor do Departamento de Consultoria, Gustavo Leonardo
Maia Pereira, anunciaram a entrega de seus cargos, nessa quarta-feira (2).<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">O ato se deu em protesto às exonerações dos
procuradores-gerais federal e da União, na última semana. Em nota, publicada no
dia das exonerações, a Anafe apontou que existem indicativos de que “as
exonerações não foram movidas por questões técnicas, mas por razões de
conveniência pessoal da dirigente máxima da instituição”.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">No pedido de exoneração entregue à advogada-geral
da União, Paulo Gustavo salientou que conclui esta etapa com sentimento de
dever cumprido após lançar sementes na busca incessante de valorização na AGU e
das carreiras. “Reafirmo minha posição de continuar atuando pelo interesse
público e da instituição, certo de que este sempre deve prevalecer sobre
projetos e interesses pessoais”, destacou.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">Já o diretor do Departamento de Consultoria,
Gustavo Leonardo Maia Pereira, agradeceu a “oportunidade de ter integrado
valorosa equipe, sob direção do procurador-geral federal, Cleso José da Fonseca
Filho”, exonerado no último dia 24 de abril.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;"><b>Caos na PGF</b><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">Além dos pedidos de exoneração, outros chefes da
AGU notificaram, por meio de memorando, a advogada-geral da União sobre a
“preocupação generalizada que se espalha por toda a carreira quanto ao amparo
que a PGF terá para que continue a obter os expressivos resultados até então
alcançados, sem retrocessos institucionais.”<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">O memorando traz, ainda, dados expressivos sobre a
atuação da Procuradoria-Geral Federal e requer o restabelecimento do diálogo e
a preservação dos valores que devem presidir as relações de respeito
institucional na Advocacia-Geral da União.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">O documento foi assinado pelos integrantes da
direção central da Procuradoria-Geral Federal, os procuradores regionais
federais, os procuradores-chefes das procuradorias Federais nos estados, os
coordenadores dos fóruns temáticos, os procuradores-chefes das autarquias e
fundações públicas federais e demais signatários.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;"><b>Desaprovação dos membros</b><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">As exonerações dos procuradores-gerais federal e da
União receberam duras críticas dos membros da Advocacia-Geral da União. A
Anafe, que afirma ser a maior entidade representativa das carreiras que compõem
a instituição, tomou a frente e realizou diversas manifestações públicas
contrárias ao ato.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">Em nota, publicada no dia 24 de abril, a Associação
apontou que há um indicativo de que as exonerações não foram movidas por
questões técnicas, mas por razões de conveniência pessoal da dirigente máxima
da instituição. Além disso, de acordo com a Anafe, a decisão destoa dos últimos
resultados apresentados.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">“Nos últimos meses, alguns órgãos da
Advocacia-Geral da União vinham avançando na construção de mecanismos e de uma
cultura institucional que primam por uma gestão transparente, impessoal,
participativa, estável e dotada de maior horizontalidade. Todavia, decisões
recentes tomadas pela direção máxima parecem indicar que não é esse o caminho
que se escolheu trilhar, inclusive com a nomeação de pessoas estranhas às
carreiras para funções estratégicas da Advocacia-Geral da União”, apontou a
Entidade.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;"><b>Lista tríplice</b><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">Em meio às movimentações contra ingerências
políticas na AGU, a Anafe promoveu votação da lista tríplice que elegeu de
forma democrática e legítima três nomes para ocupar o cargo de procurador-geral
federal.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">A lista, composta pelos procuradores federais
Thirzzia Guimarães de Carvalho, Vilson Marcelo Malchow Vedana e Elvis Gallera
Garcia, foi encaminhada à Presidência da República e à Advocacia-Geral da União
nesta quinta-feira (3).<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">A Associação ressalta que é necessária a manutenção
de uma linha de gestão participativa e democrática, à qual embasou a criação e
o aprimoramento de diversos projetos da Procuradoria-Geral Federal,
especialmente por meio da interlocução permanente com seus Comitês de Gestão em
âmbito nacional, regional e local.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: normal; margin-bottom: 6.25pt; text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 14.0pt; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR; mso-themecolor: text1;">“Desse modo, não podemos aceitar que a chefia do
órgão venha a ser ocupada por alguém que tenha opiniões que não estejam em
conformidade com os anseios dos membros das carreiras. Tal atitude
descaracterizaria a linha de trabalho da gestão anterior. Assim, o que
desejamos é que o próximo ocupante do cargo conduza sua gestão de forma
legítima, estável, participativa, transparente e comprometida com o interesse
público”, ressalta o presidente da Anafe, Marcelino Rodrigues.<o:p></o:p></span></div>
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
</div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<h1 class="title-post" style="box-sizing: border-box; font-stretch: normal; font-weight: 400; line-height: normal; margin: 0px; padding-bottom: 10px; text-align: justify;">
<br /></h1>
</header>SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-28327287.post-72590986699120859402018-05-03T12:33:00.001-03:002018-05-03T12:33:47.491-03:00Sindicato, com atuação irregular, perde o direito de representar servidores da saúde no STJ<div style="text-align: justify;">
<span style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #37474f; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 17px;">Poucos sabem, mas desde outubro do ano passado, o Sindicato dos Trabalhadores em Saúde, Trabalho e Previdência Social no Estado do Rio de Janeiro (Sindsprev/RJ) está proibido, pelo Superior Tribunal de Justiça (STJ), de representar o pessoal dos Ministérios da Saúde e do Trabalho. Segundo denúncias, há anos, a entidade vem fazendo esse trabalho irregularmente. Agora, com a decisão do STJ, ficará restrito à defesa dos interesses apenas dos trabalhadores da Previdência Social</span></div>
<div class="entry-content mgt-xlarge" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #37474f; font-family: Lato, sans-serif; font-size: 17px; margin-top: 20px !important;">
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
Na prática, de acordo com os denunciantes, tem muito dinheiro envolvido na pendenga judicial. O Sindsprev, um dos maiores sindicatos do país, vai perder imediatamente mais de 20 mil associados, que passarão para o guarda-chuva do Sindicato dos Trabalhadores no Combate às Endemias e Saúde Preventiva no Estado do Rio de Janeiro (Sintsauderj), o legítimo representante, que vem sendo prejudicado, por causa das interferências do Sindsprev. O Sintsauderj estava esvaziado e com o total de 7 mil filiados, apenas.</div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
No processo, do governo do Estado do Rio de Janeiro, o ministro Herman Benjamin, do STJ, concorda com a tese do Tribunal de Justiça do Rio, de que não consta no cadastro do Ministério do Trabalho qualquer registro para o Sindsprev/RJ defender, “em juízo, os trabalhadores/servidores da saúde”. Herman Benjamin apontou que não há “legitimidade ativa”. “A legitimidade dos sindicatos para representação de determinada categoria depende do devido registro no Ministério do Trabalho em obediência ao princípio constitucional da unicidade sindical”, .</div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
O Sindsprev, na decisão do ministro, “possui representação apenas do grupo de trabalhadores, na classe de servidores públicos, da categoria ‘trabalhador da Previdência Social'”. E a entidade sindical sabia, pelo que destaca o ministro, de suas limitações. Já tinha, inclusive, feito uma espécie de ajustamento de conduta com a Justiça do Trabalho. Mas não cumpriu o que prometeu.</div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
“Além disso, consoante se percebe no documento à fl. 53, e-STJ, Ata de Audiência, o Sindsprev/R celebrou acordo homologado na primeira instância da Justiça laboral (fls. 53-55, e-STJ), confirmado pelo Tribunal Regional do Trabalho da 1a Região (fls. 56-65, e-STJ), por meio do qual se comprometeu “a observar limitação conforme registro sindical homologado no Ministério do Trabalho e Emprego, excluindo as expressões ‘em saúde’ e ‘trabalho’ de sua nomenclatura, estatuto e comunicados impressos e eletrônicos (…)”, assinalou o ministro.</div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
Texto publicado no Jornal Correio Braziliense<a href="http://blogs.correiobraziliense.com.br/servidor/sindicato-com-atuacao-irregular-perde-o-direito-de-representar-servidores-da-saude-no-stj/" target="_blank"> clique aqui</a></div>
<div style="box-sizing: border-box; margin-bottom: 10px; text-align: justify;">
<br /></div>
</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
SINTSAÚDE RJhttp://www.blogger.com/profile/13120319279751716331noreply@blogger.com0